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,20251123 12:26:32 吴安萱 639

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在快节奏的现代社会,人们对于工作与生活的平衡越来越重视。为了满足这一需求,亚洲精品沙发午睡系列应运而生,它不仅为办公环境带来了新的活力,更为忙碌的人们提供了一片宁静的午休空间。以下就让我们一起来了解一下这个系列的特点与优势。 一、设计理念 亚洲精品沙发午睡系列的设计理念源于对生活品质的追求。设计师们深入研究了亚洲人的生活习惯,将传统元素与现代审美相结合,打造出既实用又美观的午睡沙发。该系列沙发注重人体工程学设计,力求为用户提供最舒适的午休体验。 二、材质选择 亚洲精品沙发午睡系列在材质选择上,严格把控品质。沙发采用高密度海绵,具有良好的弹性和透气性,保证了用户的舒适度。面料选用环保面料,亲肤、耐磨、易清洗,使用寿命更长。此外,沙发框架采用优质木材,结实耐用,为用户提供稳定的安全保障。 三、功能多样 亚洲精品沙发午睡系列功能多样,满足不同用户的需求。该系列沙发可调节角度,用户可根据自身喜好调整至最舒适的姿势。部分款式还配备了可折叠脚踏,方便用户在午休时将腿部抬高,缓解疲劳。此外,部分沙发还设有储物空间,方便用户存放个人物品。 四、风格独特 亚洲精品沙发午睡系列在风格上独具匠心,既有中式古典的韵味,又不失现代简约的美感。设计师们巧妙地将传统元素与现代设计相结合,使得该系列沙发成为办公环境中的一道亮丽风景线。无论是简约的办公室,还是充满艺术气息的工作室,都能找到与之相得益彰的款式。 五、适用场景广泛 亚洲精品沙发午睡系列适用于多种场景,如办公室、会议室、候客区、休闲区等。无论是在忙碌的工作日,还是在悠闲的周末,都能为用户提供舒适的午休体验。此外,该系列沙发还可作为家庭客厅、卧室的装饰品,提升家居品质。 六、售后服务 亚洲精品沙发午睡系列注重售后服务,为用户提供全方位的保障。从售前咨询、选购指导,到售后维修、保养,都有一支专业的团队为您提供贴心服务。让您在享受高品质沙发的同时,无后顾之忧。 总之,亚洲精品沙发午睡系列凭借其独特的设计理念、优质材质、多样功能和广泛适用场景,成为打造舒适办公生活的新选择。在这个快节奏的时代,让我们一起拥抱亚洲精品沙发午睡系列,享受美好的午休时光。

苹果公司在人工智能(AI)领域的人才流失进一步加剧。美东时间 2 日周二,媒体称,苹果的首席 AI 机器人研究员 Jian Zhang 已跳槽至 Meta 的机器人工作室 Meta Robotics Studio。Meta 周二已确认 Zhang 加入。这是近期苹果 AI 团队又一重要人员流失的消息。同时媒体获悉,苹果还有三名大语言模型(LLM)的研究员—— John Peebles、Nan Du 和 Zhao Meng 离职。媒体指出,最新一轮离职潮发生在过去一周内,上述三人均来自苹果基础模型团队,该团队是 Apple Intelligence 平台的核心开发团队,但近几周已流失约 10 名成员,包括团队负责人。将近两个月前传出过,Meta 以 2 亿美元高薪挖走苹果 AI 模型团队的负责人 Ruoming Pang。上述媒体还再次提到了此前的媒体消息,即苹果内部正在讨论是否更多依赖外部技术,而非仅使用自研模型。传出 AI 人员变动的消息后,苹果股价本周二盘中跌幅扩大,一度跌逾 2.2%,最终收跌约 1%。苹果在 AI 领域的追赶努力面临挫折,Apple Intelligence 产品反响不佳,加上公司可能转向第三方模型的策略调整,进一步影响了团队士气。知情人士透露,预计还会有更多员工离职,多名员工正在其他公司面试。 核心人才接连出走Jian Zhang 离职是苹果机器人研发的重大损失。他此前领导一个专注于自动化技术和 AI 应用的小规模学术团队,该团队隶属于苹果人工智能和机器学习部门。Meta 周二确认,Zhang 已加入 Meta 的机器人工作室,隶属于 Reality Labs 部门。这并非苹果机器人团队的首次人员流失。Zhang 的下属 Mario Srouji 今年 4 月已离职,前往 Archer Aviation 担任 AI 产品负责人。苹果的机器人研究团队与产品开发团队相互独立,后者今年早些时候已转入硬件工程部门。在与 Zhang 同一批离职的三名基础模型团队研究员中,Peebles 和 Du 将前往 OpenAI,Zhao Meng 则加入 OpenAI 的劲敌 Anthropic。这些离职进一步削弱了苹果自研 AI 能力的核心团队。苹果和 OpenAI 的发言人拒绝就人事变动置评,Anthropic 暂未回应置评请求。 Meta 高薪挖角策略奏效Meta 通过提供巨额薪酬成功吸引苹果 AI 人才。此前离职的苹果模型团队负责人 Ruoming Pang 获得了一份价值 2 亿美元的多年期薪酬方案。Meta 的这一策略已吸引多名苹果员工跳槽,许多基础模型团队成员此前已投靠 Meta。华尔街见闻曾提到,8 月 22 日的媒体报道称,Meta 挖走了负责苹果 AI 团队云基础设施、训练和搜索业务的 Frank Chu,他是至少第六位跳槽 Meta 的苹果 AI 员工,也是自大模型团队负责人 Ruoming Pang 离职后,苹果最重要的一次人才流失。不过上月一些的报道披露,Meta 的招聘策略并非一帆风顺,一些新近聘用的 AI 研究员已经离职。尽管如此,Meta 仍在大力投资机器人技术,除了智能眼镜和 AI 功能外,据此前报道,Meta 正大力投资人形机器人的操作系统和硬件组件。苹果在机器人领域的布局同样雄心勃勃。将近三周前媒体称,苹果计划推出一系列机器人设备,包括配备移动屏幕的桌面设备,以及用于零售店和制造业的机械臂。机器人技术已成为苹果未来产品线的关键组成部分。 AI 策略调整掀起的离职潮将持续苹果 AI 团队的人才流失与公司战略调整密切相关。面对在生成式 AI 领域的落后局面,苹果正考虑是否更多依赖外部技术供应商,而非完全依靠自研能力。这一潜在转向引发了内部团队的不安。上月媒体称,苹果近期已与谷歌接洽,探讨为预计明年上线的新版 Siri 打造一款定制 AI 模型的可能性。谷歌已开始训练一款可在苹果服务器上运行的模型。这标志着苹果在外包 AI 技术方面迈出关键一步。媒体本周二援引知情人士预计,苹果 AI 领域员工的离职潮预计将持续,还有多名员工在积极面试其他公司的工作。Apple Intelligence 产品的市场反响不佳,以及苹果可能采用第三方模型的策略转变,都对团队士气造成负面影响。苹果在 AI 领域仍落后竞争对手数年,这迫使管理层考虑多种应对方案。公司必须在保持创新能力和快速追赶市场之间找到平衡,而核心人才的持续流失无疑增加了这一挑战的难度。
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